Consultor de Negocios de Franquicias Charlotte, NC

Consultor de Negocios de Franquicias

Tiempo completo • Charlotte, NC
Beneficios:
  • 401(k)
  • Igualación de 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Salario competitivo
  • Seguro dental
  • Seguro de enfermedad
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
  • Seguro de visión
Las marcas Mosquito Authority y Pest Authority de Main Line Brands, LLC tienen su sede en Charlotte, Carolina del Norte, y administran más de 180 franquicias en más de 400 mercados en los EE. UU. y Canadá. Somos reconocidos como líderes en el control residencial de mosquitos y garrapatas. Nuestra marca más nueva, Pest Authority, cuenta con más de 40 franquiciados en 16 estados y ofrece un crecimiento exponencial para los miembros del equipo.
 
Más importante que nuestro tamaño es nuestro compromiso con la excelencia y el éxito de nuestros franquiciados y empleados. Creemos en los miembros de nuestro equipo y abrazamos sus intenciones positivas, ética de trabajo y creencia en nuestra empresa e industria que ayudan a hacer de Main Line Brands, LLC una opción de carrera emocionante.
 
Para ser un miembro exitoso de nuestro equipo, tendrá que encarnar los valores por los que operamos: Centrado en el franquiciado, Jugador de equipo, Crecimiento personal, Adaptabilidad y DIVERSIÓN. 
 
La responsabilidad principal de este rol es actuar como consultor y capacitador para brindar apoyo operativo, financiero y de marketing a nuestros socios de franquicia. Esto se logrará principalmente proporcionando capacitación basada en los procedimientos y políticas descritos por la Compañía e identificando áreas de oportunidad dentro de la región asignada.
 
Específicamente, el Consultor de Negocios de Franquicias:
· Actuar como primer punto de contacto para todas las actividades relacionadas con la Autoridad de Mosquitos y la Autoridad de Plagas para el territorio cubierto, al tiempo que brinda una comunicación efectiva y optimizada con cada franquiciado y la sede.
· Construir relaciones y confianza, influir en su compromiso de desarrollar y ejecutar su plan de marketing anual adoptado y respaldar resultados continuos alineados con esos planes.
· Entrene, desafíe y aliente adecuadamente a los franquiciados individuales en las áreas en los procesos operativos existentes y nuevos, incluida la publicidad digital, el marketing de base, las mejores prácticas de contratación y la gestión de la oficina principal.
· Proporcione las mejores prácticas sobre KPI, planificación financiera, contratación y retención de empleados, marketing y ventas, flujo de trabajo y operaciones, y análisis de punto de equilibrio y pronóstico para lograr la máxima rentabilidad.
· Visite las ubicaciones de los operadores de forma programada para trabajar hacia los objetivos específicos de los franquiciados.
· Ejecutar el plan de mercado de EE. UU. de la Autoridad de Mosquitos y la Autoridad de Plagas en el territorio cubierto, incluidos los procesos para desarrollar estrategias y tácticas que permitan y aceleren el crecimiento de EE. UU. para ambas marcas. Incluye benchmarking y análisis competitivo de todos los franquiciados para el territorio cubierto.
· Concéntrese en los ingresos de los franquiciados y el crecimiento de la rentabilidad, y realice revisiones comerciales para medirlas con respecto a los presupuestos anuales.
· Apoyar las revisiones periódicas de la Autoridad de Mosquitos y la Autoridad de Plagas para el cumplimiento de la marca según sea necesario para renovaciones, etc. en el territorio cubierto.
· Apoyar los esfuerzos de reclutamiento de nuevos franquiciados para los franquiciados de Mosquito Authority interesados en convertirse en propietarios de doble marca (Pest Authority) mediante la identificación de posibles candidatos.
· Según sea necesario, apoye los esfuerzos de los franquiciados existentes para vender su territorio con procesos corporativos y recursos externos.
· Apoyar al equipo de gestión de Main Line Brands, LLC según sea necesario en la planificación, revisión comercial y proyectos especiales.
  
  
Este puesto requiere viajes de medio a pesado (50% a 75%) dependiendo de las necesidades actuales y proyectos asignados para el territorio cubierto.
  
Requisitos mínimos: 
 
· Educación: BA/BS o equivalente con experiencia.
· Mínimo 2 años de experiencia como entrenador de franquicias.
· Experiencia preferida en las industrias de control de plagas o servicios relacionados con el hogar.
· El candidato seleccionado debe demostrar un historial como emprendedor / automotivador y capaz de autogestionarse para lograr el éxito.
· Debe ser un pensador lógico y tener el deseo de tener un impacto positivo en los franquiciados dentro del territorio cubierto. La capacidad de ser un excelente entrenador de negocios, solucionador de problemas y defensor de franquicias es imprescindible.
· Historial comprobado de influir en otros a través de la negociación razonable y excelentes habilidades de comunicación.
· Capacidad demostrada para realizar múltiples tareas de manera efectiva y generar recomendaciones accionables. Historial demostrado de habilidades sólidas de gestión de proyectos.
· Excelentes habilidades interpersonales y de equipo con la capacidad de presentar a otros miembros del equipo y a la alta dirección.
· Habilidades de comunicación claras y efectivas a través de todos los medios (cara a cara, por teléfono, por escrito) con todas las partes en varios niveles, ya sean internos o externos a la organización. Capacidad para asociarse bien con departamentos multifuncionales y trabajar con todos los niveles de gestión, incluida la alta dirección.
· Debe tener diplomacia, confidencialidad y habilidades interpersonales comprobadas y la capacidad de trabajar bajo presión son elementos necesarios del puesto debido a la naturaleza de trabajar con franquiciados y compañeros a diario.
· Capacidad para gestionar bien la carga de trabajo de forma eficiente con prioridades cambiantes. Capacidad para trabajar de forma independiente y realizar múltiples tareas en un entorno de ritmo rápido y con plazos de entrega mediante la generación de recomendaciones prácticas.
· Habilidades técnicas y de sistema sólidas, incluida la competencia en la suite de Microsoft Office con habilidades sólidas de Excel y PowerPoint.
Compensación: $70,000.00 - $80,000.00 por año




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Mosquito Authority / The Pest Authority Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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